Stephanie Cao | Varian

En tant que directrice des ressources humaines chez Varian, Stephanie Cao supervise l'ensemble des activités opérationnelles et stratégiques des RH. Elle est notamment chargée de l'acquisition et la gestion des talents, l'évaluation des performances, l'apprentissage et le développement, la rémunération et les avantages sociaux, l'analyse du personnel, l'expérience des employés, la diversité et l'inclusion, ainsi que le développement organisationnel. Forte d'une expérience en gestion des RH à l'international, elle conçoit et met en œuvre des stratégies de ressources humaines adaptées aux objectifs commerciaux visés.

Depuis 2021, Stephanie Cao est DRH pour les secteurs Asie-Pacifique et Japon, Chine, Service clientèle, Excellence technologique et Qualité chez Siemens Healthineers. Riche de 25 ans d'expérience en ressources humaines, elle a géré les équipes de grandes entreprises internationales dans des régions et des domaines variés. Stephanie Cao a élaboré et déployé des stratégies RH complètes pour plus de 20 000 collaborateurs, en valorisant particulièrement l'engagement des collaborateurs, la diversité et l'inclusivité de la culture d'entreprise, le leadership au sein du personnel, le développement des talents et la planification stratégique des effectifs. Avant de rejoindre Siemens Healthineers, elle a exercé plusieurs fonctions chez LyondellBasell : DRH pour la planification stratégique des effectifs et les fonctions mondiales et DRH pour l'Asie-Pacifique, l'Afrique et le Moyen-Orient.

Stephanie Cao possède un master en gestion d'entreprise de l'université des sciences et technologies de Hong Kong, ainsi qu'une licence en philosophie de l'université chinoise de Fudan.